药企降薪、裁员,仅是受疫情影响吗?

2020-04-21 网络 网络

重磅数据,终于公布了!

重磅数据,终于公布了!

4月17日,国家统计局公布一季度国民经济数据。初步核算,2020年一季度国内生产总值206504亿元,同比下降6.8%。如人们预期一样,医药行业的整体表现并不在下滑之列。

行业冰火两重天

国家统计局数据显示,2020年一季度,我国化学药品原药增长4.5%,中西药品类商品增长2.9%。此外,生物药品制品制造业等与抗疫相关行业投资保持增长。

另据海关总署数据,一季度我国进口医药材及药品619.1亿元,增长14.8%。其中,中美贸易总值6680.1亿元人民币,同比下降18.3%,出口医药材及药品52.5亿元,增长6.3%。

但是,与轰轰烈烈的整体数字相比,各家药企的2020年一季度财报就显得冰火两重天。

一边是增速明显。益丰药房实现营业收入30.5亿元,同比增长23.43%,门店净增117家;迈瑞医疗预计实现营业收入44.92亿―48.82亿元,同比增长15%―25%;鱼跃医疗实现营收13.91亿元,同比增长15.80%。

另一边是业绩下滑。赛升计净利润2239.21万元至3134.89万元,下降幅度为50%至30%;科伦预计盈利0万元至3356.88万元,较上年同期下降100%至90%;信立泰营业收入8.7亿元,同比下滑27.13%。

新增药企高于同期

一般情况下,驱动医药行业增长的有三个因素:一是人口老龄化程度,二是经济增长程度,三是行业政策引导程度。

当前,医药企业出现的非常规增长,就属于政策因素,另外还附加了市场因素。说白了,就是缺什么,就补充什么。

比如江苏省镇江市,2020年一季度新增药品、医疗器械经营企业共计256家,同比增长32.64%,新增口罩及消毒用品销售企业共计114家,而去年同期仅15家。

就扩大产能而言,更多的药企生产更多的防疫物资,自然是好事情,但是从长远来看,国家大方向是实现从仿制驱动到创新驱动的转变,医药行业必将回归到兼并重组、淘汰落后。

降薪裁员实属无奈

一边是大数据显示,医药行业总体数据不降反升,一边是药企叫苦连天,降薪裁员。个别药企为了减轻资金流压力,宣布高管、中层、普通员工全员降薪,不愿意降薪者就地免职。

那么,疫情影响是此次药企降薪、裁员的“罪魁祸首”吗?答案或许没那么简单。

近年来,医药行业在“4+7、一次性评价、两票制、医保控费、税务核查、医保动态调整”等多重政策的影响下,已呈现出整体利润下滑的趋势。此次疫情刚好给企业提供了一个好“借口”,实现空闲资产清理、降薪,甚至裁员。

既然短期内开源困难,那就节流。疫情之下,全国近40家医药行业协会、400家企业呼吁启用001医药电子资料管理平台,进行首营资料、检验报告、合同等资料的线上交换,既能节省快递、纸张等成本,提高业务效率,又能全程留痕可追溯,符合国家药监要求。

业内人士认为,医药行业作为一个永不落幕的产业,降薪、裁员的子弹不会飞得太久,资金流短缺也是暂时现象。疫情当前,共克时艰,医药企业大部队会坐上开往春天的列车,迎来暖阳。

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